Ostatnio czytam często o problemach związanych z tym jak „ogarnąć” RODO w salonie beauty. RODO to nie tylko formalność, ale rownież faktyczne działania mające na celu rzeczywiście respektowanie praw i wolności osób, których dane dotyczą. […]
Dane o stanie zdrowia to szczególny rodzaj danych osobowych. Ich przetwarzanie powinno odbywać się w granicach określonych w przepisach. Zgodnie z artykułem 9 Rozporządzenia RODO Przetwarzanie szczególnych kategorii danych osobowych „1. Zabrania się przetwarzania danych osobowych ujawniających […]
Rodo to dość specyficzny obszar, który nie tylko wymaga dobrego zrozumienia, ale również wprowadzenia i systematycznego sprawdzania i aktualizowania. Na kanale instagram od piątku rozpoczynamy cykl rolek informacyjnych poszerzających świadomość związaną z ochroną danych osobowych […]
Rynek kosmetyczny rządzi się swoimi prawami i nie tylko w zakresie określonego obszaru dotyczącego kosmetyki jako takiej ale również w zakresie określonych wymogów per dany obszar. Prawo kosmetyczne to nie tylko aspekt związany z produkcją […]
14 grudnia 2022r. na stronie UODO opublikowany został komunikat dotyczący tego, że prezes UODO zatwierdził „Kodeks postępowania dotyczącego ochrony danych osobowych przetwarzanych w małych placówkach medycznych” opracowany przez Federację Związków Pracodawców Ochrony Zdrowia Porozumienie Zielonogórskie. Organ […]
Nie od dziś wiadomo, że RODO ewoluuje. Co chwilę dowiadujemy się nowych interpretacji, znaczenia czy wymogów jakie należy stosować. Po głośnym wyroku w sprawie Schrems II aspekty RODO w kontekście wysyłania danych do państw trzecich […]
16 lipca 2020r. ogłoszono dość głośny wyrok Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej w sprawie Data Protection Commissioner przeciwko Facebook Ireland Ltd i Maximilanowi Schremsowi potocznie nazywany wyrokiem w sprawie Shrems II mocno wpisał się w zakresie […]
Mimo iż od wejścia przepisów w zakresie RODO upłynęło już kilka lat to nadal niektóre praktyki mogą budzić wątpliwości. Dzieje się tak dlatego, że część przedsiębiorców – szczególnie mikro i mali nie do końca wiedzą […]
Pracownik, który przetwarza dane osobowe poza zakresem upoważnienia udzielonego przez administratora, dopuszcza się ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych, nawet gdy zachowuje poufność danych” […]
Przepisy o ochronie danych osobowych wskazują kiedy rozporządzenie nie ma zastosowania (art. 2 Rozporządzenia) pomijając wskazane tam przykłady np. zapobiegania przestępczości w ustępie 2 pkt. c znajdzie się adnotacja, że rozporządzenie nie ma zastosowania do […]
Copyright © 2025 | MH Magazine WordPress Theme by MH Themes